什么有的组织，就爱教手底下最基层的士兵读书识字。实际上，就是培养他们的逻辑思维能力，让每个人都能理解作战意图，并且能够很好的执行这个意图。
与之相反，那些没有文化水平的，连话都听不明白的。在许多时候，是完成不了，应该完成的事情的。
这也算是管理学的一部分吧，虽然，看不见摸不着，不像是武器那样一眼就能看出来谁先进，谁落后。
但是，这种东西，有时候却是更宝贵的财富，在许多时候，不是武器装备，能够比拟的。
林彦柑橘自己的经验，知道统合所有员工的意志，是一个多么困难和必须去做的事情。
就拿当初的电子游戏联盟来说，它从当初的如日中天，到现在这副半死不活的模样。
除了林彦离开的些许因素外，最主要的因素，剩下的基本上都是不能很好的统合员工们的意志。
其实，林彦离开的原因，也是因为他觉得自己和这里相性不合。
这样想一想，其实有时候，因人成事这个说法是没有错的。
如果，不是柿家那种帮会习气，带到了电子游戏联盟太多，或许，电子游戏联盟的明天也很美好也说不定。
当然了，现在的不美好，是因为和千叶游戏作对比，千叶游戏的价值，已经远远超过电子游戏联盟的两个东家，东立和柿家了。
但是，说实话对于电子游戏联盟的投资，其实柿家和东立都是没有亏得。
柿家就算没有得到太多的好处，至少，他们得到了一堆作品授权，这些作品授权，完完全全可以投入到柏青哥事业当中嘛。
第七十三章 幸运(6/8)