差，那可以理解。但是，连骨骼绑定，都错的那么离谱，该不会是找在校大学生做的吧。
唉，扩招以来大学生素质真是越来越低了。
或许，有人会说，等千叶游戏全球娱乐特效部门的江-苏分部开了之后，再去应聘不就行了。何必纠结去不去日本呢。
这是不一样的，如果先一步进入到日本总部工作，然后再被派遣回苏-州，甚至有可能参与苏-州团队的组建。这和到时候部门已经建立，去应聘差很多。
当然了，蒋一冰也知道，在中国的外企，风评最好的还是美国的外企和欧洲的外企。
口碑最差的是台湾的外企，稍好一点的是韩国的外企。日本外企的评价，基本上在其它两个亚洲地区和欧美国家中间。
台湾的外企为什么口碑最差，蒋一冰也听爸爸说过⊥是因为他们基本上全部是代工生产企业。代工生产这种生产模式利润微薄，稍有不慎，就有可能赔本。而他们的代工模式，之所以能够存在，就是因为他们可以疯狂的剥削，大6上的打工仔。
要知道，为了许多政-治上的事情，大6实际上牺牲了很多普通人的利益↓如某内6城市想要建一家富土康工厂。那么除了提供场地，以及税收优惠之外，还有非常重要的一点，就是要保证工人的足量供应。
有人会问，为什么台湾的代工厂，主要都位于大6。为什么不去东南家，或者尤，那里岂不是价格更便宜。
这就是因为大6的员工好管理啊。
尤以及东南亚国家，一方面是因为基刺育不行，不拥有大批量稍加培训，就能投入工作的工人。另一方面是因为他们比较
第三十七章 苏州(3/8)