一种激励。
人要想做大事情，就得有不惧任何困难险阻的强大内心，管他前面是刀山火海还是地府深渊，我都能够临危不惧，一往无前。
会议由分管经济的副县长主持。
按照会议既定的流程，先全体起立，升国旗，唱国歌。
别管之前有多大的仇恨，到了升国旗唱国歌的时候，都要忘掉不快，要严肃面向缓缓升起的国旗，要唱那永远能够激动人心的国歌。
升旗结束，副县长说一下召开这次会议的意义和希望达成的共识性问题，然后宣布会议开始，第一项照例是郭市长发表重要讲话。
郭开奇于是拿着稿子，发表重要讲话。他发表的重要讲话，首先从盟城的整体布局去说发展的问题，然后具体到龙城，提出几点希望和建议。总体而言，郭开奇的讲话还是很实在的，很契合发展的。
郭开奇讲话的过程，会场时不时发出鼓掌声。
鼓掌这件事看上去谁都会，但是也讲究时间点，讲究恰到好处。什么时候鼓掌，能够让发言人舒服，能够调动会场的气氛，这些都是有技巧的，能够反映出一个人的临场应变能力以及在社会中的应对能力。
在商场中打拼的精英们，平时在自己公司的一亩三分地经常开会，经常发表重要讲话，那时候他是主角，下面的公司高层和中层领导们总能够在恰当的时机给以最舒服的掌声和赞扬的微笑。这一点，员工们能够做的很好，作为员工的领导当然能做的更好。
此刻会场上的掌声和笑声都恰到好处。
郭开奇的讲话不是板起脸说教，让人听了不反感，倒也显出了郭开奇不错的
第六百九十三章 会议开始(3/4)