派你们副总的车。”
在李北进到这个公司来之前，办公室主任（梁晓姗）是公司老板的老婆的表妹，也就是老板的表小姨子，那可是比老板娘还像老板娘的人物，什么事都要插一脚，她性格又不好，有时候还骂人，前任分管行政的副总就是与她合不来工作不好开展因此辞职的。因为是小姨子，老板有时候也没有办法。老板在李北进进入这个公司后，让李北进管办公室，李北进通过一个多月的观察，发现老板小姨子实在不适合在办公室这个岗位，再这样下去，可能影响日常工作不说，会很大程度地影响公司的继续快速发展。李北进知道，老板也不容易，白手起家，发展到今天这个地步，全是实实在在地干出来的。作为家族企业，在企业发展的初期阶段，钱紧那是一定的，没有条件高薪外聘管理人才，都是上阵父子兵，用家里家族的人，靠得是忠诚、无私、能同甘共苦，无论多艰难，家族里的人是都会全心全意工作的，那是企业发展过程中的宿命。李北进觉得肯定不能用老板小姨子继续在办公室主任这个位子上，但又不能一下子把她下掉，因为，可能她还没有下去，说不定自己先下去了，这要为老板考虑，如果小姨子闹起来，老板会很会很为难，老板如果为了难，大部分的时候，会是外来的经理人开路，因为内部人是一起创业的是没办法开走的，可恰恰很多中国的经理人不明白这个道理。怎么办呢？人要走，又要走得顺利没有风险，李北进为此头痛了一周。
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第四章 朝九晚五众生芸芸辛苦 1(2/3)