这种想法出现在任何群体中，如果没有得到遏制，而是蔓延开来，那就经常会引发该群体的整体毁灭。（譬如在现代，很多富二代，都会认为自己的种种享受是理所应当，自己高于周围的众人，是天经地义----主要原因就是他们生来就是如此，习惯了。这种习惯让他们产生了一种幻觉，把那种生活看做理所应当）
扯远了。总之，这些只是部分理由。不过就王洛看来，自己并不能做到分析并解决所有问题，能把这些解决，就应该可以达到自己的目标。
怎么做？重塑这个世界里人们的思维、理念、精神内核。给予普通人努力的渠道；给予有才能的人发挥才能、获得资源的空间。给这些所有人，压力和目标。
从这里出发，统计一下要达到这些目标需要多少工作，再把这些工作逐步拆开、分类，直到它们中的大多数不思考也能完成----再给各种难度的工作制定相应的回报，分出去。
这就是领袖（能带领整个团队走上正确方向的人）该做的工作。以这样的思路做出来的计划，能广泛适用于各种场合，只要操作得当，都会发挥效果。
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“你是说，每个投降并加入他们的汉军可以换一百点贡献？那单投降的能换多少？”
“兑换的选项里都有什么？汉军所有的装备，还有大量的食物和药物，技能书？没有铁矿石和铁锭的兑换，也没有特殊道具？价格是外面的三分之一左右？”
查尔斯看了看时间，还剩下一个小时。
算一下，九百个汉军能换九万贡献，再加上九万通用点，赚十八万。而当时买七个调遣令，打折
第四十二节 出路(2/4)