两个截然不同的军队体系，这贸然把近卫军的高级将领调到皇家陆军中担任要职，很容易引起皇家陆军其他高级将领的极度不满。
所以林哲是从皇家陆军自身的诸多高级将领中挑选忠诚比较好的人，这些人才华和能力要求不高，只要有忠心，同时具有一定的威望就可以，他们的工作就是充当过渡，免的大规模的人事调整中让军方内部有所动乱。
再过来就是把过去几年表现出色的新派将领提起来，比如边成勋这个军方新秀，他是中华军使用后装步枪以及散兵战术以来，表现最为出色的年轻将领。
而后林哲一口气提拔了超过三十名陆军少将，而三十名陆军少将清一色是1856年后毕业的陆军军校生，这些人被提拔起来后，将会担任各师师长、军参谋长、统帅部各部司长等要职。
原有的一些传统老派的将领们则是被抽调去担任各省守备司令，或者其他一些次要职务。
不过这些调整只涉及到少将级别，一些中将级别的将领虽然也有所调整，但是被贬职的并没有几个。至于仅有的几个陆军上将，则是被调任到委员会任职。
不过按照林哲的计划，目前的这部分陆军中将也有半数会在年内被调到其他职位上养老。
等到1862年的时候，林哲希望所有军长、少将等核心职务都必须由支持散兵战术以及新式编制的将领担任。
至于那些死抱着线列战术和前装步枪无敌的保守派将领们都会被安排到虚职上养老。或者干脆直接退出现役。
如此大规模的高级将领人事调整，也只能是发生在一个国家的建立初期才能够发生了，如果是换成了
第四百五十七章 将领调整(4/7)