行严密、常规性的审计，一度监察团队的人数，都超过了整个管理团队，但是却也在没有出现他堂弟那种问题。
有高效的税务司和工业总局管理山东工业，虽然山东还有其他衙门。但是工业方面的管理，却极为高效，在全国都很出名，吸引了天津到广东等几乎所有口岸城市的工业资本来投资。也被那些资本家将山东的条件带回了家乡，山东模式已经成为一种现象，让很多资本家都希望他们的省份也能模仿。
“工作的时候也要注意身体。你可老多了啊！”
李富安工作还是很拼命的，跟他过去在赫德手下一样，这是一个有不一样追求的人。
但是太过操劳，尤其是贪污腐败的治理难度。远超他的想象，他也开始对赫德理解起来，但是他还是不能接受赫德那种不允许中国人进入高级管理层的做法。
“廉政文化不是一时半会能建立的。这是文化关系。我们国家历来是一个权力社会，西方则是商业社会，权力讲究的就是尔虞我诈，不择手段，商业行为则必须诚信公平买卖，否则就做不下去。因此我们的社会中广泛缺乏诚信文化，让掌握权力的人不贪真的很难做到。所以我们只能一方面提高管理者的薪金待遇，让他们可以不贪的情况下也能有体面的生活，一方面还要建立严密、高效的监察团队，让贪腐者没有立足之地。贪腐的成本太高的时候，也就没有贪腐了。过个几年，廉洁也就成了一种习惯，一种文化，那才是长久之计。”
“但是急不来啊。你现在已经做到很好了，只要坚持住。不要有太多的心理负担！要坚信我们总是能成功的。”
杨潮安慰着李富安，他堂弟
第一百九十二节 富强党大会(5/8)